几家猎头公司，另一方面，他也通过各路私人关系致电骚扰搜寻。
不计成本，不问代价，只要人。
中星、华未、爱立信、NTT等各大海内外通信企业的精英骨干，国内无线电、通信工程相关专业的顶级高校博士、教授都行。
为了抢占先机，江振邦只要入职第一天，就能直接上手干活的那种。
薪资上浮40％是基础，签字3万块的安家费是最低线，另一方面就是兴科搞得股权激励（ESOP）这个制度，在当下这个年代，还是有一定吸引力的。
物质吸引力如果不够，江振邦就亲自打电话热情洋溢地发问了：“你的梦想是什么？回答我！你想不想改变世界？你想不想造一部东国人自己的手机？看着我的眼睛，回答我！”
实际上采用PHS技术的小灵通也很难被称作手机……不过江振邦忽悠人厉害啊，媒体把他吹的天花乱坠，有不少人对他很好奇，在江振邦许诺路费全包的情况下，本想来兴宁看看，结果最后也就被这么忽悠着留下了。
到了今天，小灵通项目组已经外招了八十二位行业精英，加上兴科此前研发过收音机、卫星锅和信号增强器的通信与信号事业部老工程师，小灵通项目组已有一百二十二人。
而且还在不断扩招，该项目组也被公司内很多人戏称为“596工程部队’。
过去，596工程，就是我国研发第一颗原子弹的项目名。
而小灵通，也确实相当于兴科集团内的原子弹。
为此，兴科上个月那一个多亿的利润几乎全砸进去了，未来还要持续投入。
这笔钱，除了高昂的挖人成本，还用在了紧急空运进口关键元器件和高精度测试设备上，诸如示波器、频谱分析仪这类精密仪器，都是从脚盆和米国第一时间运抵兴宁。
而冯子豪口中的郭组长，就是小灵通项目组的负责人：郭长友。
今年三十六岁，青华大学无线电系本科毕业，邮电大学通信与信息系统硕士，随后又远赴脚盆，在东京大学获得通信工程博士学位。
毕业后，他在脚盆的NTT DOCOMO研发本部深度参与了全球早期移动通信系统的研发，对蜂窝技术有着第一手的理解。
1993年，他被华未以高薪和宏大愿景挖回国内，担任无线业务部预研部副部长。
听江振邦亲自打电话说兴科要做手机，他是第一批颠颠的跑来的，但在兴科集团内的薪资待遇依旧是顶级，不算股
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