也是最第一次。每位厅领导都有自己的处事风格，我从来不搞什么下不为例。你们回去调阅一下会场监控设备，凡今天没参加会议的部门主要负责同志，所在的部门，年底一律取消先进集体评选资格；凡是随便出入会场的干部，年底一律取消优秀公务员评选资格。并将上述情况，在厅机关进行内部通报。你们据此重新明确一下会场纪律，如有触犯，将以违反工作纪律论处。”刘大可说完，又对会议着装提出明确要求，并强调，今后凡参加重要会议，全体干部一律着正装。
会后，按照刘大可的要求，办公室立即ZZ召开会议，传达刘大可的指示精神，刚刚传达完毕，立即在厅机关掀起轩然大波，有的直接说，刘大可在搞形式主义，有的领导干部委婉的向办公室提出，刘大可强调开会注意着装很应该，但大家穿的衣服不一样，再要求仍然五花八门，还不如厅里统一为每位干部购买一身西服和领带，这样再开会时，着装就统一了。
虽然看似机关干部的一句玩笑，实际上发泄着对刘大可的不满，故意为难刘大可。因为大家心里很明白，统一发服装，有变相发福利之嫌，违反了相关纪律规定。刘大可根本做不到。
当意见汇总到刘大可那里时，刘大可微微一笑，没有表态，他心里很清楚，这是在明显向其表达不满，给他出难题。然而，大家的意见，对刘大可来说，似乎小事一桩，没有难住刘大可，更不会让其妥协。
刘大可专门让人查找了中央有关纪律处分规定，依照相关规定要求，对机关着装事宜，进行了解读。然后，刘大可提议召开厅党组会议，将大家的意见，由办公室进行汇总后，提交厅党组审议。厅党组对刘大可很了解，是个典型的笑面虎，其手段尤其是对持不同意见的党组成员，处理起来，远比黄正刚强硬得多，而且厅党组成员心里很清楚，此事是由刘大可引起来的，就应有刘大可来处理，而且这一议题是个二难的抉择：如同意，涉嫌违反中央的规定；如不同意，将得罪全体干部。于是，厅党组成员抱着看笑话的心态，左顾右盼，等待着刘大可最后表态。见大家迟迟没有提出肯定性的意见，刘大可就提议道：厅机关统一定做西服，行政处选几家服装公司进行竞争性招标。每位机关干部服装发放后，全部存放在办公室，今后开会或是参加重大场合，一律着西装。厅办公室就此细化几条规定，然后印发通知，要求机关干部遵照执行。
虽然厅党组会议决定为每位机关干部定做一套西服，办公室也将厅党组的会议纪要印发给了厅行管处。然而，就在大家
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