“你当资本家会这么好心？无息贷款，看着是很诱人，天下没有免费的午餐！
人家之所以这么做是为了让大家签长工，如果中途离职或者被裁都算违约，违约那是有代价的，那就是无息变有息，利率还不低，跟高利贷差不多，还不完，就一直滚下去，直到还完才能拿到离职证明！
就这么说吧，人家只是把钱借给你，就把你职业生涯的黄金期绑定了，到底谁赚？
不要想着能在资本家手里逐利，玩不过的，别问我是怎么知道的.”-——某前大厂员工。
“知足吧，起码这两位企业老板掏出真金白银来试图收买人心，不像别的黑心的资本家装都不装了，不仅不往外掏，但是让员工歌功颂德，一样不少，那才恶心呢。”
“没有对比就没有伤害，这就是彼岸的底气，就这样的公司，谁想离职？伱没看到彼岸外面的那些求职者都快水漫金山了，眼巴巴等着青藤院的大门一开冲进去。”
“你不看彼岸老板是谁？那可是陈默，一个潜入资本家群体中的自己人，君子论迹不论心，在我这里就他能得到一辈子免喷权。”
“可是我一点奇怪，为什么彼岸特意点名仅限京城首套房呢？员工想在老家省会城市买房不行么？”
“是哦，感觉这一点定的挺死的，不过能在彼岸稳定工作的，丰厚的薪酬+平均6个月年终奖+不打折扣公积金+100万无息贷款，在京城3环左右付个首付都没压力，甚至家里帮衬点，全款也不是不可能。”
“哎，就这么说吧，现在互联网大大小小企业，我算看了，不算规模，单就福利这块，彼岸独一档、BAT次之，剩下就是其它，大家没意见吧？”
“臣附议！”
职言的一些言论也发酵在了微博上。
彼岸官博发布的BA·Family计划，冲上热搜榜。
截止2013年1月17日23:53分，短短2个小时时间，话题点赞数破百万，评论数破10万，代表人们对彼岸这项福利的渴望和看好。
甚至有人自创了个#资本家睁眼，向彼岸学习#的话题，下面网友纷纷吐槽自家公司或前公司种种黑历史。
让人点进这个话题误以为这里不是微博而是职言。
所有人都没有意识到的是，他们的一些看法和观念已经润物细无声地发生了些许转变。
本来微博上是不会出现这些职场话题的。
第二天，彼岸科技园开放日。
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